re-integratie

Voortaan lid van de club van roze strikjes
Voortaan lid van de club van roze strikjes GEPLAATST OP 28-09-2019 IN re-integratie

Eén ding staat vast, 2019 gaat de boeken in als een bewogen jaar. Twee littekens en een kras op mijn ziel rijker. De komende anderhalve week nog zeven bestralingen te gaan en dan kan ik dit hoofdstuk afsluiten. Althans in mijn agenda. Dat dit moment van ‘sharing’ zou komen, had ik wel verwacht. Kon deze drang lang onderdrukken, maar ik moet het nu echt van me afschrijven. Delen om te verwerken, delen om te waarschuwen, delen om van alles eigenlijk. Het moet er

Lees deze post
Ziek en afgeschreven. Het vinkje stond bij ONGESCHIKT.
Ziek en afgeschreven. Het vinkje stond bij ONGESCHIKT. GEPLAATST OP 19-06-2019 IN re-integratie

Een ongeluk zit in een klein hoekje en kan grote gevolgen hebben. Het overkwam mij in 2008. Ik kreeg in zijn enthousiasme een kopstoot van mijn jongste zoon en dat leidde tot spraakuitval. Niet meteen, maar na een paar dagen van hevige duizeligheid, hoofdpijn en overgeven. Toen ik mijn werk wilde hervatten en als eerste een vergadering voorzat, vond ik het lastig om de juiste woorden te vinden. Even later die dag ging ik stotteren en toen bezorgde collega’s mij naar huis hadden

Lees deze post
Weer aan het werk met of na kanker
Weer aan het werk met of na kanker GEPLAATST OP 12-06-2019 IN re-integratie

Een noot vooraf. Nooit eerder schreef ik over zo’n gevoelig onderwerp als dit. Weet dat ik elk woord vooraf heb gewikt en gewogen, bang om iemand te kwetsen. Mijn oprechte excuses als ik de plank ergens mis sla. Het is uitsluitend geschreven vanuit mijn perspectief als leidinggevende/werkgever. Ik ben een paar keer nauw betrokken geweest bij een medewerker die de diagnose kanker kreeg. Een schok vooral voor de collega’s in kwestie natuurlijk, maar eerlijk gezegd ook voor mij, al waren die gevoelens van

Lees deze post

Ben jij toe aan een andere baan? Ontdek het hier!

Schrijf je in voor onze gratis vragenlijst. Na het beantwoorden van onze vragen, weet je in hoeverre jij toe bent aan ander werk.

Werk & Studie

Geef om...jouw toekomst! De raarste tijden vragen om de leukste methode om talent vast te stellen. De meest succesvolle ‘matches’, of het nu gaat om werk of een...

Bekijk deze module
Talent & Ontwikkeling

Geef om...je drijvende krachten! ‘People first’ is in tijden van crisis belangrijker dan ooit. Talent is juist nu onmisbaar, wees er zuinig op en maak het inzichtelijk! IVY...

Bekijk deze module
Re-integratie

Geef om...passend werk! Wij hebben de leukste én objectieve methode om talenten vast te stellen die kansen bieden voor alternatieven in het werk bij re-integratie. Neem mensen die...

Bekijk deze module
Evidencebased coaching

Geef om...serious gaming! Wij hebben de leukste én objectieve methode om talent vast te stellen. IVY career heeft een academy dat opleidt in evidence based coaching binnen organisaties...

Bekijk deze module
Meer over onze modules

Kunnen we helpen? Contact

Wij gebruiken cookies op onze website. We gebruiken cookies om ons websiteverkeer te analyseren. Daarnaast willen we je op basis van jouw gebruik van IVYcareer gerichte advertenties kunnen laten zien binnen Google Search en/of social media kanalen. Als je hier toestemming voor geeft, klik dan op ‘Akkoord’. Meer weten? Lees ons Cookie Statement. meer informatie

De cookie-instellingen op deze website zijn ingesteld op 'toestaan cookies "om u de beste surfervaring mogelijk. Als u doorgaat met deze website te gebruiken zonder het wijzigen van uw cookie-instellingen of u klikt op "Accepteren" hieronder dan bent u akkoord met deze instellingen.

Sluiten